สำหรับรางวัล PMQA รายหมวด (หมวด 2) พส. ได้ให้ความสำคัญ ต่อการบริหารงานเชิงยุทธศาสตร์ เพื่อให้องค์กรมีเป้าหมาย ทิศทาง และแนวทางการดำเนินงานที่ชัดเจน โดยมีกระบวนการวางแผนกลยุทธ์ 5 ส่วน ที่มีความสัมพันธ์เชื่อมโยงกัน ดังนี้ 1) Working Team ประกอบด้วย ผู้บริหารของหน่วยงานทุกระดับ สำนักงาน กอง กลุ่ม และหน่วยงาน โดยมีกลไก คือ คณะกรรมการบริหารยุทธศาสตร์และเทคโนโลยีสารสนเทศและคณะทำงานเพื่อขับเคลื่อนยุทธศาสตร์ 2) Scanning the Environment โดยใช้เครื่องมือการวิเคราะห์ SWOT Analysis Scenario Analysis และ Stakeholder Analysis ทั้งนี้ผลการวิเคราะห์ดังกล่าวจะทำให้หน่วยงานได้ทราบถึงตำแหน่งหรือจุดยืนของหน่วยงาน (Positioning) ที่ชัดเจน และเป็นข้อมูลที่นำไปสู่การพัฒนาประเด็นกลยุทธ์ต่อไป
3) Strategy
Formulation โดยทบทวนวิสัยทัศน์และพันธกิจ กำหนดประเด็นกลยุทธ์
เป้าประสงค์ และตัวชี้วัด โดยใช้กระบวนการมีส่วนร่วมของบุคลากรทุกระดับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
เครือข่าย และมุมมองของภาควิชาการ พร้อมทั้งสื่อสารเพื่อให้บุคลากรรับรู้ถึงเป้าหมายในการทำงาน
4) Strategy Implementation โดยการแปลงแผนปฏิบัติราชการ
5 ปี เป็นแผนปฏิบัติราชการรายปี เพื่อจัดทำคำของบประมาณประจำปี
จัดทำตัวชี้วัดและถ่ายทอดตัวชี้วัดของกรมไปยังบุคลากรทุกระดับ และ 5) Evaluation
& Learning มีการติดตามประเมินผลในหลากหลายรูปแบบ ซึ่งได้นำผลการติดตามมาจัดทำข้อเสนอแนะในการปรับปรุงการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติราชการ
รวมทั้งมีการทบทวนแผนยุทธศาสตร์อย่างต่อเนื่อง เพื่อให้ยุทธศาสตร์บรรลุสู่เป้าหมาย
และวิสัยทัศน์ “กลุ่มเป้าหมายเข้าถึงสวัสดิการพื้นฐาน
พัฒนาสู่การพึ่งพาตนเอง”
นอกจากนี้ผลงาน
“คอนโดยา บ้านประจวบโชค” เป็นการพัฒนารูปแบบการจัดเก็บยาอย่างมีประสิทธิภาพ
และสานพลังทุกภาคส่วนระหว่างภาครัฐและภาคส่วนอื่น ๆ
ในสังคมสู่ความร่วมมือกันอย่างแท้จริง (Collaboration)
และประเด็นสำคัญคือการจ่ายยาถูกต้องครบถ้วน “ถูกคน ถูกโรค ถูกปริมาณยา และถูกเวลา”
เพื่อให้กลุ่มเป้าหมายได้รับยาที่ถูกต้องและสามารถดำเนินชีวิตได้อย่างปกติ ทั้งนี้ได้มีการขยายผลการดำเนินงานไปสู่สถานคุ้มครองคนไร้ที่พึ่ง
ทั้ง 11 แห่ง ทั่วประเทศ เพื่อสร้างให้ผู้ใช้บริการเกิดความรู้สึกมีคุณค่า และเป็นส่วนหนึ่งของครอบครัว
ชุมชน กระตุ้นให้ทำกิจกรรมอื่น ๆ ที่จะทำให้การดำเนินชีวิตใกล้เคียงกับภาวะปกติมากที่สุดเพื่อให้สามารถพึ่งพาตนเองได้อย่างยั่งยืน
พส.
จะยังคงมุ่งมั่นพัฒนาคุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ และพัฒนาคุณภาพการให้บริการประชาชนเพื่อให้ได้รับบริการที่สะดวก
รวดเร็ว โปร่งใส เป็นธรรม และเป็นที่พึงพอใจ อย่างต่อเนื่อง ภายใต้วัฒนธรรม “จิตมุ่งบริการ
สร้างสรรค์งานเพื่อสังคม” จนกลายเป็น “พส. เพื่อสังคม”
ต่อไป
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น